3 trabajos de Asistente virtual en demanda desde casa

Muchas personas están aspirando a encontrar puestos de trabajo de asistente virtual desde su casa. Buscar empleos en línea es un momento estresante para todos los aspirantes a aspirantes, y algunos ni siquiera tienen una idea de qué trabajo elegir. Hay muchos factores que afectan la decisión de una persona al elegir un puesto de trabajo, algunos de estos son: si las habilidades y los ejercicios que posee son aptos para el trabajo, las tasas salariales por hora y por mes, y la dificultad de los trabajos que Los clientes en su mayoría dan. Aquí hay tres trabajos que los clientes necesitan un asistente virtual para hacer.

1. Diseño gráfico: los clientes necesitan asistentes virtuales que pueden hacer diseños gráficos. Los planificadores visuales crean ideas visuales, utilizando la programación de PC o de forma manual, para compartir pensamientos que despiertan, iluminan y encantan a los compradores. Construyen el formato general y el esquema de generación para diferentes aplicaciones, por ejemplo, avisos, folletos, revistas e informes corporativos. Como diseñador gráfico, debe tener en cuenta la visión de su cliente. La honestidad a la disposición de la bondad para comprender y sentir los deseos y las dificultades del cliente de diseño va muy lejos. Está relacionado con la satisfacción de sus escritos de una manera que es adecuada para su marca, sin amasar sus sensibilidades de diseño. Las tasas de pago estándar para los diseñadores gráficos son de 2 a 5 dólares por diseño o una tarifa por hora de 8 a 12 dólares por hora.
Según Anthony Wood (2015), hay diez éxitos esenciales que un diseñador gráfico debe tener y estos son comunicación, curiosidad, pasión e impulso, apertura, capacidad para tomar críticas, resolución de problemas, dudas, paciencia, fiabilidad y evolución.

2. Administrador de redes sociales: las empresas en línea necesitan un VA para administrar los anuncios y las consultas de los clientes en los sitios de redes sociales. Numerosas empresas han visto la magnífica estima y ventaja en el marketing de redes sociales. Ha percibido cómo los medios sociales generan tráfico de calidad, clientes potenciales y ofertas y levanta su notoriedad en línea. El gerente de redes sociales es un individuo excepcionalmente enérgico e imaginativo, con encuentro y entusiasmo por asociarse con clientes actuales y futuros. Esa energía llega a través de él / ella se conecta con los clientes diariamente, con el objetivo definido de transformar a los fanáticos en clientes. Los gerentes de redes sociales a tiempo completo generalmente reciben una tasa de 250-600 $ por mes (5 habilidades que debe tener un gerente de redes sociales, haga clic en este enlace: https://www.forbes.com/sites/jaysondemers/2015/06/ 08/5-skills-your-social-media-manager-must-have / # 73655f7cac56 ).

3. Escritor de contenido: la redacción del contenido del sitio web se basa en la importancia y la capacidad de búsqueda. La importancia supone que el contenido del sitio comprado es valioso y útil para los usuarios web. La capacidad de búsqueda muestra la utilización de frases clave para ayudar a los índices web a guiar a los usuarios a sitios que cumplan con sus criterios de consulta. La composición en la web es única en comparación con la creación y el desarrollo de sustancias para materiales impresos. Los usuarios de la web tienden a filtrar el mensaje en lugar de entenderlo casi por completo, omitiendo lo que ven como datos sin sentido y buscando lo que consideran importante en general. Los escritores de contenido son trabajadores en línea que se especializan en contenido escrito. Las tarifas de pago estándar para los redactores de contenido se extienden desde 300 $ hasta $ 500 por mes o una tarifa por hora de 3 $ a 15 $.

Según https://www.scripted.com/content-marketing/what-is-a-content-writer , hay seis habilidades que un escritor de contenido debe tener, y estas son:
· Tener una gramática y estilo sólidos.
· Excelente capacidad de investigación
· Puede escribir rápidamente y mantenerse al día con los plazos.
· Debe escribir en una variedad de tonos, en una variedad de temas, dentro de una variedad de estructuras.
· Tener un gran conocimiento del campo para escribir.
· Capacidad creativa para construir ideas de contenido

Como trabajador en línea, recuerde siempre que hay una gran variedad de trabajos y servicios en línea que un asistente virtual puede ofrecer. Si todavía está comenzando en este tipo de trabajo, no piense mucho en el salario, pero piense que cada trabajo que recibe como su campo de entrenamiento es un VA mejor y más equilibrado.

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